社員は実際に様々な作業を経験してみて、一人ひとりに合った作業を担当しています。そのため障害のある社員も自分の持ち場をプロとして責任感を持って活躍しています。
また作業は可能な限りクリーニング業務の全行程において障害者社員が働けるよう、設備整備と人的支援の配慮のサポートを行っています。分からないことや出来ないことは、先輩や支援員が優しく時に厳しくサポートをします。

社員一人ひとりがしっかりと会社の中で役割を持ち、適切なサポートを受けながら新たな技術や知識を習得して能力を高め、自信を持って働いています。

障害のある社員の中には児童養護施設出身者が多くいるため、かねてより生活の場も作ってきました。保護者が高齢になり新たに生活の場が必要になる社員も増えてきています。

加藤福祉サービスが運営するグループホームと連携し、生活の場を提供するだけではなく、支援員による様々な生活面のサポートを行い、季節に応じた行事の開催やスポーツ活動など、生活面の充実にも取り組んでいます。交流の機会を持つことで、季節ごとの行事で気持ちにメリハリがつき、また仕事とは違う関わりを持つことで社員同士のコミュニケーションが深まります。社員全員が行事を楽しみにしており、毎年指導員が中心になって企画し、実施しています。
例えば、毎年開催するクリスマス会では、保護者、出身学校や養護施設の先生を招いて食事会を行います。１年のしめくくりとして互いに労をねぎらう会であり、永年勤続表彰、１年を振り返るビデオ上映を行い、新陽ランドリーの様子を発表する会にもなっています。歌の発表、ビンゴ大会は毎年大盛り上がりです。

新陽ランドリーは、障害のある社員の心身の健康と充実した人生の創造のために、スポーツの取り組みを積極的に行っています。
卓球や、バスケットボール、陸上、フライングディスクなどの大会に出場し、過去には卓球のパラリンピックへ出場した選手もいます。また空手の師範に型を教わり、毎年のクリスマス会で保護者や先生方の前で披露しています。
激しいスポーツだけではなく、一人ひとりの身体能力に合わせた基礎運動も取り入れています。日常生活や仕事でうっかり怪我をしないよう、皆で定期的に身体を動かしています。
スポーツを通じて、目的を持って取り組む経験や何かに挑戦する機会、自分に自信を持てること、健康で元気な体が作れること、様々な動作が身につくこと、仕事とは違う体験、コミュニケーションの機会が持てること、その他にもスポーツには様々な効果があると考えています。

障害のある社員が生きがいをもちいきいきと生活するために、これからもスポーツ活動に積極的に取り組みます。またバスケットボールや卓球などは全国大会優勝を目指し練習に励んでいますので、一緒に優勝を目指しチームの仲間になってくれる人を歓迎しています。